Entrevista Luciano Vidal

Luciano Santarosa Vidal é Engenheiro de Minas, graduado pela UFMG, com pós-graduação em Gestão Financeira. Iniciou suas atividades em consultoria em 2002.

"Minha trajetória no INDG começou com uma participação em um projeto de Gerenciamento da Rotina, em cliente montadora de automóveis. Além do Gerenciamento da Rotina, já atuei em soluções como Gerenciamento pelas Diretrizes, Gerenciamento da Manutenção, ISO 9000 e Reestruturação. Tive a oportunidade de participar de projetos em empresas de segmentos variados, desde varejo supermercadista a indústrias de alimentos, passando por serviços de logística e planos de saúde. Circulando nesses processos e navegando nos vários campos do sistema de gestão, a cada dia aprendo um pouco mais.", conta.

"No projeto atual estamos trabalhando na implantação de um sistema de gestão de classe mundial na área de manutenção de uma empresa do setor de papel e celulose. É um grande desafio, mas a possibilidade de fazer parte de um trabalho que objetiva o alcance do benchmark mundial é extremamente gratificante", revela Luciano.

No trabalho como consultor, além do conhecimento gerencial que adquirimos, vejo como principal experiência o convívio com pessoas de perfis tão diversos e culturas organizacionais, muitas vezes, opostas.

"Outro projeto que gerou bons resultados foi o de aperfeiçoamento do sistema de gestão da rotina da manutenção em uma grande mineradora. O compromentimento das pessoas, o apoio da liderança e a capacidade técnica do cliente garantiram o sucesso do trabalho", exemplifica.

Consultoria
"No trabalho como consultor, além do conhecimento gerencial que adquirimos, vejo como principal experiência o convívio com pessoas de perfis tão diversos e culturas organizacionais, muitas vezes, opostas. Aprender a lidar com estas situações nos confere "jogo de cintura", habilidade oferecida em poucos tipos de trabalho. Esta experiência é, a meu ver, o maior diferencial que o INDG nos proporciona. Em todos os projetos o destaque é o aprendizado constante. Na verdade é uma troca, porque enquanto entregamos o conhecimento gerencial, adquirimos conhecimento técnico da área que estamos atuando naquele momento. Além disso, existe a oportunidade de conviver com grandes gestores e observar seu estilo gerencial. Todo este aprendizado profissional é estimulante e nos proporciona uma bagagem cada vez maior para contribuir nos projetos futuros", relata.

Sebastião Castro, Luciano Vidal, Alan Gonçalves, Carlos Alberto Scapin, Aldrovando D’Ávila, Bruno Curi, Sérgio Reis, Rodrigo Carvalho e Silvana Diegues.

De acordo com o consultor, ser sócio do INDG significa fazer parte de uma instituição vencedora. "A cada projeto percebo a grande capacidade do Instituto em agregar valor e fortalecer o sistema de gestão das empresas. É, sobretudo, fazer parte de uma equipe de altíssima capacidade e extremamente focada nos resultados do cliente, buscando o alcance rápido e consistente das metas. Sinto-me orgulhoso de fazer parte de uma organização que valoriza o conhecimento, a experiência e o desenvolvimento de novos valores. Acredito que o Instituto cumpre com primazia sua missão e contribui para o desenvolvimento do nosso País."

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